住房和城乡建设部人力资源开发中心主要职责
住房和城乡建设部人力资源开发中心主要负责建设行业的人事制度改革与人力资源开发研究，为部机关、部属单位以及行业企事业单位的下岗分流人员提供服务与管理。中心还负责流动人员人事关系的转移与人事档案保管，以及为各类企事业单位和社会团体提供全面的人事代理服务。
同时，该中心组织人才培训，提供人事政策咨询，并负责建设人才市场和城市用工信息网络的开发与服务，收集并发布人才供求信息。此外，中心还致力于人才交流，推动建设行业人才资源的社会化和资源配置市场化。同时，开展国际间的人才交流与合作。
在住房和城乡建设部中心工作框架下，人力资源开发中心承担着建设行业人事制度改革与人力资源开发研究的重任，为下岗分流人员提供服务与管理，为企事业单位和社会团体提供人事代理服务。中心还组织人才培训，提供人事政策咨询，并负责建设人才市场和城市用工信息网络的开发与服务，收集并发布人才供求信息。同时，中心还致力于人才交流，推动建设行业人才资源的社会化和资源配置市场化。同时，开展国际间的人才交流与合作。
综上所述，住房和城乡建设部人力资源开发中心是建设行业的人力资源开发与服务的重要平台，它不仅为下岗分流人员提供服务与管理，还为企事业单位和社会团体提供全面的人事代理服务。中心还组织人才培训，提供人事政策咨询，并负责建设人才市场和城市用工信息网络的开发与服务，收集并发布人才供求信息。同时，中心还致力于人才交流，推动建设行业人才资源的社会化和资源配置市场化。同时，开展国际间的人才交流与合作，为建设行业的发展提供强有力的人力资源支持。
上一篇：质量员证书如何查询
下一篇：北京有什么室内好去处
多重随机标签